UNAJ FORTALECE LAS COMPETENCIAS DE SU PERSONAL ADMINISTRATIVO EN CONTRATACIONES PÚBLICAS

La Universidad Nacional de Juliaca (UNAJ), a través de la Unidad de Recursos Humanos, desarrolla la pasantía intrainstitucional “Mejora en la Formulación de Pedidos de Bienes y Servicios en el Aplicativo Sistema Integrado de Gestión Administrativa (SIGA-MEF), en los Términos de Referencia (TDR), Especificaciones Técnicas (EE. TT.) y Otorgamiento de Conformidades de Contrataciones Menores a 8 UIT”. La actividad está dirigida al personal administrativo y forma parte del Plan de Desarrollo de las Personas (PDP) 2026.

El jefe de la Unidad de Recursos Humanos, Abg. Junior Manhe Vargas Chávez, invitó a los trabajadores a participar activamente, plantear sus consultas y aprovechar los contenidos de la jornada, con esta acción se busca reforzar los conocimientos necesarios para formular requerimientos, elaborar términos de referencia y especificaciones técnicas, y otorgar conformidades de manera adecuada en los procesos de contratación de bienes y servicios.

El programa incluye la revisión de lineamientos generales, el plan de trabajo y la metodología de aprendizaje, junto con la coordinación operativa entre las unidades de Abastecimiento y Recursos Humanos. A ello se suman sesiones prácticas acompañadas por tutores, quienes orientan a los participantes en la aplicación de los procedimientos y en la revisión de documentos técnicos, y facilitan la resolución de dudas y el intercambio de experiencias.

Con esta pasantía, la UNAJ sigue impulsando la capacitación de su personal administrativo para mejorar los procedimientos de contratación pública. Fortalecer estas competencias contribuye a una gestión institucional más ordenada, eficiente y transparente, en concordancia con las disposiciones vigentes.